Management et plaisir

Le manager libéré : le livre

Le manager libéré : plus qu’un livre, un guide pratique du management

Le manager libéré représente le livre que chaque personne aimerait recevoir à la fin de ses études. Conçu comme un manuel pratique, il a pour but d’éviter des erreurs.

Que vous apporte le guide « le manager libéré » ?

manager libéré

 

Il s’inscrit comme un guide d’amélioration de votre relation managériale. Sa singularité : vous pouvez l’utiliser immédiatement !

Excellent moyen de combattre le stress, « le manager libéré » apporte à chacun le moyen de se réaliser en tenant compte de ses valeurs, de sa propre identité professionnelle mais aussi de son environnement.

C’est un livre à conserver tout au long de sa vie professionnelle. A feuilleter quand le besoin se fait sentir. Avec comme ligne conductrice, le plaisir et le bien-être.

 
 

Voulez-vous une vie professionnelle heureuse ?

Luc Becquaert, auteur du guide le Manager Libéré, vous explique en 1 min 30 comment son livre peut vous permettre d’améliorer votre vie professionnelle dès aujourd’hui :

Vous trouverez, sur ce site, quelques extraits du livre. Car mieux qu’un discours, ces extraits vous montreront l’utilité de ce manuel !

Réservez maintenant votre guide du Manager Libéré

 

 

Comment savoir si ce livre est fait pour vous ?

Vous répondez NON à une des questions suivantes :

  • Allez-vous au travail avec plaisir ?
  • Arrivez-vous à résoudre tous vos problèmes de management ?
  • Etes-vous épanoui par votre travail ?
  • Avez-vous confiance dans votre N+1 ?
  • Etes-vous serein pour votre avenir professionnel ?
  • Etes-vous serein pour l’avenir de votre entreprise ?

OU vous ressentez un des besoins suivants :

  • Rire plus souvent
  • Mener des réunions plus efficaces
  • Avoir confiance en vous

Si vous vous êtes reconnu dans une de ces questions ou dans un de ces besoins, alors le livre « le manager libéré » est fait pour vous.

Vous pouvez télécharger un extrait du livre pour le feuilleter avant votre achat en ligne (dédicace personnalisée de l’auteur offerte)

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A propos de l’auteur, Luc Becquaert…

Plus de 40 ans d’expérience en management

manager libéré

Auvergnat de cœur, Luc Becquaert a toujours placé l’Homme au centre de la réussite de l’entreprise.

Son métier ? Développeur de talents

D’un naturel ouvert et curieux, Luc sait plus qu’écouter… Il sait entendre.

Entendre les difficultés rencontrées, entendre les non-dits, entendre les envies, entendre les besoins.
Cela l’a conduit à accompagner des cadres en transition dans tous types d’entreprises (700 à ce jour).

Un constat : les Français ne sont pas heureux au travail

Au cours de ces accompagnements, Luc a pu constaté :

  • que les personnes ne rient pas assez de leur travail, soit un manque de plaisir évident ;
  • que les relations entre les managers et leurs subordonnés ne vont pas bien, ce qui entraine des faibles performances ;
  • que les troubles psycho-sociaux sont en hausse (burn-out, dépression, suicide…), soit une baisse du bien-être et de la performance ;
  • que l’écart entre la personnalité et les exigences de la fonction est souvent importante, ce qui entraine du stress et des tensions.

L’envie de partager cette expérience l’a conduit à l’écriture pour montrer qu’il est possible d’allier plaisir et performances dans son travail. C’est ainsi qu’est né le projet du « manager libéré ».

Pour en savoir plus sur son parcours, consultez le profil LinkedIn de Luc Becquaert.